{"version":1,"type":"rich","provider_name":"Libsyn","provider_url":"https:\/\/www.libsyn.com","height":90,"width":600,"title":"E093 | Gesti\u00f3n de Redes Sociales y Followers, Alfonso (Poncho) Guti\u00e9rrez, Busko Group & HR Collective","description":"Por fin llegamos a un episodio tan esperado. Por a\u00f1os su conductor estrella (ay s\u00ed, jaja!) Osvaldo Hern\u00e1ndez, aka Mr. Talento, sigui\u00f3 en redes sociales (particularmente LinkedIn) a Alfonso (Poncho, aqu\u00ed en confianza) Guti\u00e9rrez. Todo se remonta alrededor de 2016 \u00f3 2017, y desde aquel entonces era impresionante la constancia con la que Poncho publicaba ideas, reflexiones, t\u00f3picos innovadores y a veces inc\u00f3modos en LinkedIn, siempre en torno a los Recursos Humanos, \u00e1rea en la que \u00e9l es especialista. Sin embargo, desde aquel entonces, lo m\u00e1s sorprendente era la cantidad de interacciones que generaba en sus posts. Se daban buenas discusiones, contraste de ideas y conversaciones digitales desde antes de que esta red (LinkedIn) explotara y se convirtiera en lo que es hoy: una competencia por la atenci\u00f3n y la emersi\u00f3n diaria de l\u00edderes de opini\u00f3n, en distintas \u00e1reas del ejercicio profesional, plataforma en la que Alfonso (Poncho) ha cultivado m\u00e1s de 60,000 seguidores (followers), algo nada sencillo, y que da cuenta de su perseverancia y del valor que agrega a su audiencia, cada d\u00eda y todos los d\u00edas. Alfonso Guti\u00e9rrez es un experto en Recursos Humanos y Headhunting con m\u00e1s de una d\u00e9cada de experiencia en el \u00e1mbito de la atracci\u00f3n y adquisici\u00f3n de talento, tanto en el \u00e1mbito nacional como internacional. Alfonso es Licenciado en Psicolog\u00eda por parte de la Universidad Regiomontana (UERRE). A lo largo de su carrera, ha colaborado con diversas industrias, incluyendo tecnolog\u00eda, manufactura, retail y consultor\u00eda, logrando posicionar perfiles estrat\u00e9gicos y liderando equipos multiculturales de m\u00e1s de 30 personas. Actualmente, Alfonso es fundador y CEO de Busko Group, una agencia especializada en reclutamiento ejecutivo y en IT, as\u00ed como en servicios de outplacement, coaching profesional y consultor\u00eda en Recursos Humanos. Adem\u00e1s, es fundador de HR Collective M\u00e9xico, una asociaci\u00f3n que busca promover la vinculaci\u00f3n y las mejores pr\u00e1cticas entre l\u00edderes de Recursos Humanos en el pa\u00eds. Su enfoque en el reclutamiento va m\u00e1s all\u00e1 del proceso tradicional; Alfonso se especializa en desarrollar estrategias innovadoras para atraer a candidatos de alto potencial y en establecer relaciones de largo plazo con sus clientes. Comprometido con la mejora continua y el aprendizaje compartido, Alfonso ha participado en foros industriales y ha sido profesor invitado en varias instituciones educativas. Adem\u00e1s, ha colaborado en diversos medios y webinars, compartiendo su conocimiento en temas como Headhunting, Outplacement y Marca Empleadora. Con su liderazgo y pasi\u00f3n por el talento humano, Alfonso sigue construyendo un impacto positivo en el mundo de Recursos Humanos, ofreciendo una visi\u00f3n fresca y humana en el \u00e1mbito del reclutamiento y la gesti\u00f3n de talento. En este episodio, Poncho nos cuenta sobre su camino profesional, pasando por el \u00e1rea de Seguridad y su llegada al campo de los Recursos Humanos, apasion\u00e1ndose por el Reclutamiento, dada la necesidad de perfilar correctamente al talento humano para colocarlo en posiciones estrat\u00e9gicas. A la par, nos platica c\u00f3mo a trav\u00e9s de una crisis profesional, comienza a generar contenido en LinkedIn, donde logra la empat\u00eda de su audiencia y empieza a generar estos di\u00e1logos, debates y conversaciones en torno a t\u00f3picos de inter\u00e9s en el campo de Talento, Reclutamiento, Capital Humano, Coaching de Carrera, entre otros. Hablamos tambi\u00e9n sobre las oportunidades del Nearshoring y el trabajo remoto. La pregunta que nos deja Poncho en este episodio es: \u201cEl Nearshoring va a dar muchos trabajos, pero \u00bft\u00fa est\u00e1s list@ o capacitad@ para obtener ese empleo?\u201d. Esto invita a una reflexi\u00f3n personal y a un compromiso con la carrera propia. Puedes encontrar a nuestro invitado en LinkedIn como Alfonso (Poncho) Guti\u00e9rrez, as\u00ed como sus cuentas en Instagram: @alfonso_gutierrezr @busko_group @hr_collective_mx  Adem\u00e1s, no puedes dejar de revisar su plataforma principal: buskogroup.com Por nuestra parte, encuentras los episodios de Talento 4D (desde la Temporada 1) disponibles en plataformas de audio, como: Spotify, Audible, Apple Podcasts, etc. Quiero recordarte que si necesitas apoyo para elevar la conciencia de tu organizaci\u00f3n sobre Salud Mental a trav\u00e9s de conferencias, cursos y talleres, no dudes en llamarnos. Tambi\u00e9n contamos con servicio especializado de Psicoterapia Ejecutiva para l\u00edderes de empresas. Tenemos una l\u00ednea de chat en nuestro sitio web: www.talento4d.com as\u00ed como acceso a distinto contenido en nuestras redes sociales: @Talento4D #Talento #Headhunting #Outplacement #Headhunter #AlfonsoGutierrez #BuskoGroup #HRCollective #Nearshoring #Reclutamiento #SeleccionDePersonal #RecursosHumanos #CapitalHumano #ConsultoriaEmpresarial #ConsultoriaDeNegocios #Consultoria #RH #RRHH #HR #Talento4D #MrTalento ","author_name":"Talento 4D","author_url":"http:\/\/talento4d.libsyn.com\/website","html":"