{"version":1,"type":"rich","provider_name":"Libsyn","provider_url":"https:\/\/www.libsyn.com","height":90,"width":600,"title":"25. Det f\u00f8les som om, der skal ske noget nyt - TEMA: Kaffem\u00f8der","description":" Det f\u00f8les som om, der skal ske noget nyt - Kaffem\u00f8de Esben har ansvaret for det meste af produktionen. Han har v\u00e6ret med i ledergruppen i nogle \u00e5r nu og synes egentlig, at det g\u00f8r ham ret stolt. I det store hele fungerer samarbejdet godt. B\u00e5de med Gissem, der har ansvaret for den anden del af produktionen, og dermed er hende, han koordinerer mest med \u2013 men ogs\u00e5 med resten af ledelsen.  Der er egentlig ikke noget at s\u00e6tte fingeren p\u00e5. Men han keder sig. Synes, at han er g\u00e5et i st\u00e5. Og at tingene g\u00e5r i ring. N\u00e5r der kommer nye medlemmer i ledelsen \u2013 tager han sig selv i at t\u00e6nke \u201dDet HAR vi pr\u00f8vet\u201d eller \u201d\u00c5hh nej, ikke igen\u201d. Det m\u00e5 da v\u00e6re tid til, at i det mindste at overveje, om der skal ske noget nyt. Esben beslutter sig for at holde mindst to KAFFEM\u00d8DER om ugen med folk fra sit netv\u00e6rk, for at spore sig ind p\u00e5, hvor gr\u00e6sset kunne v\u00e6re gr\u00f8nnere.   ","author_name":"M\u00f8degangen","author_url":"https:\/\/m\u00f8degangen.dk","html":"