<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<oembed>
  <version>1</version>
  <type>rich</type>
  <provider_name>Libsyn</provider_name>
  <provider_url>https://www.libsyn.com</provider_url>
  <height>90</height>
  <width>600</width>
  <title>Jana Osecká a Jan Starý: Startupy byly konečně vyslyšeny</title>
  <description>Zaměstnanecký akciový program (ESOP) se dynamicky vyvíjí. Tentokrát jsme se zaměřili na nejaktuálnější novinku, díky které se mohou startupy těšit z lepších podmínek pro své zaměstnance v oblasti daní. Podaří se díky změnám efektivněji motivovat zaměstnance? Koho přesně se změna týká a za jakých podmínek? A můžeme v blízké budoucnosti očekávat další změny ESOP?&amp;amp;nbsp;To i mnohem víc pro vás Tereza s Andreou zjistily od odborníků Jany Osecké a Jana Starého. </description>
  <author_name>Podcast HR Espresso</author_name>
  <author_url>https://www.deloitte.cz/hrespresso/</author_url>
  <html>&lt;iframe title="Libsyn Player" style="border: none" src="//html5-player.libsyn.com/embed/episode/id/37717055/height/90/theme/custom/thumbnail/yes/direction/forward/render-playlist/no/custom-color/88AA3C/" height="90" width="600" scrolling="no"  allowfullscreen webkitallowfullscreen mozallowfullscreen oallowfullscreen msallowfullscreen&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <thumbnail_url>https://assets.libsyn.com/secure/content/191651115</thumbnail_url>
</oembed>
