<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<oembed>
  <version>1</version>
  <type>rich</type>
  <provider_name>Libsyn</provider_name>
  <provider_url>https://www.libsyn.com</provider_url>
  <height>90</height>
  <width>600</width>
  <title>4-денний робочий тиждень, чому в Україні мало продукту та що не так з імміграційними квотами для ІТ</title>
  <description>У новому випуску обговорюємо тренд на 4-денний робочий тиждень, розбираємося, чому не взлетіла ініціатива щодо імміграційних квот і ще придумуємо назву для нового офісу SoftServe. Слухайте і дивіться чотирнадцятий випуск подкасту DOU.  Заповнюйте зарплатне опитування: https://dou.ua/goto/TeEv  00:00:00 Вітання 00:05:20 4-денний робочий тиждень: чи це тренд майбутнього? 00:15:20 Опенсорс: що це і навіщо він програмістам 00:25:20 Чому імміграційні квоти від Мінцифри не запрацювали 00:39:24 Про розробника, що переїхав у США на $380K 00:47:45 Аутсорс vs Продукт 01:02:20 Про локальні і не дуже новини місяця: SoftServe купив тюрьму, Grammarly переходить назавжди на гібрідну модель роботи, компанії відкривають літні резиденції, а Stackoverflow продали за $2 млрд </description>
  <author_name>DOU Podcast</author_name>
  <author_url>http://podcast.dou.ua/</author_url>
  <html>&lt;iframe title="Libsyn Player" style="border: none" src="//html5-player.libsyn.com/embed/episode/id/19603421/height/90/theme/custom/thumbnail/yes/direction/forward/render-playlist/no/custom-color/88AA3C/" height="90" width="600" scrolling="no"  allowfullscreen webkitallowfullscreen mozallowfullscreen oallowfullscreen msallowfullscreen&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <thumbnail_url>https://assets.libsyn.com/secure/content/106147982</thumbnail_url>
</oembed>
